KI-Intensivseminar - Künstliche Intelligenz im Unternehmen

Zielgruppe:
Führungskräfte, Datenschutzbeauftragte, IT-Sicherheitsverantwortliche, Digitalisierungs- und Innovationsverantwortliche, Juristen

Ziel:

Ein zentrales Anliegen des Seminars ist es, ein grundlegendes Verständnis für KI-Technologien zu schaffen und erforderliche Kompetenzen zu vermitteln, um den Einsatz von Künstlicher Intelligenz im Unternehmen sinnvoll, rechtssicher und effizient zu gestalten.

Fokus der Weiterbildung sind:

/ Vermittlung von KI-Kompetenzen

/ Praxisnahe Anwendungsfälle für die Digitalisierung und Effizienzsteigerung

/ Rechtliche und ethische Aspekte des KI-Einsatzes im Unternehmen

/ Verständnis für Funktion, Begriffe und Modelle der Künstlichen Intelligenz

/ Einblick in Datenschutz und IT-Sicherheit für KI-Projekte

Die Teilnehmer lernen die wichtigsten Begriffe, Konzepte und Funktionsweisen von KI-Systemen kennen. Dazu gehört die Unterscheidung zwischen verschiedenen KI-Methoden wie maschinellem Lernen und neuronalen Netzen sowie das Erkennen von Chancen und Grenzen dieser Technologien in der Unternehmenspraxis.

Neben den technischen Grundlagen werden praxisnahe Anwendungsfälle vorgestellt, die zeigen, wie KI im Unternehmen genutzt wird. Die Teilnehmer erhalten konkrete Einblicke in den Einsatz von KI für die Automatisierung von Betriebsprozessen, die Optimierung von Serviceleistungen sowie die Verbesserung von Entscheidungsunterstützungssystemen. Durch interaktive Übungen werden sie befähigt, Potenziale für KI in ihren eigenen Arbeitsbereichen zu identifizieren und kritisch zu bewerten.

Ein weiterer wichtiger Schwerpunkt des Seminars liegt auf den rechtlichen Rahmenbedingungen für den Einsatz von KI im Unternehmen. Die Teilnehmer setzen sich intensiv mit den Anforderungen des AI Act / der Künstlichen Intelligenz-Verordnung (KI-VO), Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sowie dem Arbeits-, Urheber- und Medienrecht auseinander. Sie lernen, welche rechtlichen Vorgaben bei der Einführung und Nutzung von KI beachtet werden müssen, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung, Transparenz, Datenschutz, IT-Sicherheit und Diskriminierungsrisiken.

Dazu gehört das Verständnis für Datenqualität, die Zusammenarbeit mit IT-Abteilungen sowie die Fähigkeit, KI-gestützte Entscheidungsprozesse kritisch zu hinterfragen. Ein besonderes Augenmerk liegt auf der Rolle von KI-Beratern (KI-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Beauftragten), die als Schnittstelle zwischen Unternehmen, IT und Endkunden/Lieferanten fungieren.

Inhalte:

Grundlagen der Künstlichen Intelligenz im Unternehmen

Schwerpunkt: Verständnis, Begriffe und Potenziale von KI im Unternehmen

/ Einführung in die digitale Transformation im Unternehmen

/ Warum KI? - Chancen und Herausforderungen im Unternehmens-Sektor

/ Was ist Künstliche Intelligenz? Einführung in die Grundlagen

/ Definition und Abgrenzung von KI, maschinellem Lernen und neuronalen Netzen

/ Wichtige Begriffe: Algorithmen, Trainingsdaten, Big Data, Deep Learning

/ Die Rolle von Daten für KI - Warum ist eine gute Datenqualität entscheidend?

/ Überblick über verschiedene KI-Modelle: Regelbasierte Systeme vs. selbstlernende Algorithmen

/ Mythos vs. Realität: Was kann KI wirklich leisten?

/ Automatisierte Dokumentenverarbeitung und Erkennung von Mustern

/ Chatbots und virtuelle Assistenten für Kundenanfragen

/ KI-gestützte Entscheidungsfindung und Prognosemodelle

/ Einsatz von KI in der Unternehmenspraxis: Erfolgreiche Beispiele aus Deutschland und Europa

/ Verständnis für Datenaufbereitung, Modelltraining und KI-Interpretation

/ Zusammenarbeit mit IT-Abteilungen und externen Dienstleistern

/ Einführung in KI-gestützte Tools und ihre Einsatzmöglichkeiten

/ Praktische Fallstudie: Analyse eines einfachen KI-Systems im Unternehmen

KI-Kompetenzen - Rechtliche Rahmenbedingungen

Schwerpunkt: Datenschutz, Marken- und Urheberrecht, IT-Sicherheit

/ Einführung in die rechtlichen Grundlagen

/ Regelungssystem für KI-Systeme und Anwendungsbereiche

/ AI Act / Verordnung über künstliche Intelligenz (KI-VO)

/ Anwendungsbereiche: persönlich, räumlich, sachlich, zeitlich

/ Wie muss eine KI-Anwendung im Unternehmen dokumentiert werden?

/ KI-Kompetenzen - persönlich, sachlich und rechtlich

/ Basis-Fähigkeiten und fortgeschrittene Kenntnisse

/ prozessbezogene und kompetenzbezogene Fähigkeiten

/ Verwendung und Verwertung von KI-basierten Texten und Bildern - rechtliche Würdigung

/ Regulierung des Kl-Einsatzes (Urheber-, Marken und Datenschutzrecht)

/ Datenschutz und KI-Anforderungen nach DSGVO und KI-VO

/ Grundlagen der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)

/ Datenkategorien im Umgang mit Kl-Systemen

/ Anwendungsbereich und Verhältnis zwischen DSGVO und KI-VO

/ Datenschutzgrundsätze beim Einsatz/Nutzung von Kl-Systemen

/ Datenschutz-Folgenabschätzung (DSFA) und Grundrechte-Folgenabschätzung (GRFA)

/ Datensouveränität und Datensicherheit im Unternehmen

/ Anforderungen der KI-VO und DSGVO an die Datenlöschung und Aufbewahrung

REFERENT:

Dr. iur. Christoph Licht, LL.M., Schmalkalden

FÖRDERMÖGLICHKEITEN:

Vor Anmeldung bitte prüfen, ob Zuschüsse durch den Thüringer Weiterbildungsscheck möglich sind.

Die Förderung ist formgebunden beim Thüringer Landesverwaltungsamt (TLVwA) vor der verbindlichen Anmeldung zum Weiterbildungsvorhaben durch den Beschäftigten eines Thüringer Unternehmens selbst zu beantragen.

www.aw-landesverwaltungsamt.thueringen.de/foerderung/foerderung-a-z/weiterbildungsscheck