Mitarbeiter & Gesundheit - IHK Südthüringen

Gesund am Arbeitsplatz

Gesundheitsmanagement für Ihr Unternehmen

Eine der wichtigsten Ressourcen, für den wirtschaftlichen Erfolg und die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens, sind gesunde und motivierte Mitarbeiter. Hinsichtlich des demografischen Wandels wird es für Unternehmen schwerer, vakante Stellen zu besetzen. Umso wichtiger ist es, die Gesundheit der Mitarbeiter aufrechtzuerhalten und aktiv zu fördern. Unternehmen die sich für die Gesunderhaltung der Arbeitnehmer einsetzen, profitieren mehrfach davon. Mitarbeiter sind motivierter. Zudem verringert sich durch gesunde Angestellte die Krankheitsquote und somit sinken die Lohnersatzleistungen. Betriebliches Gesundheitsmanagement verbessert die Außenwirkung eines Unternehmens und fördert die Mitarbeiterbindung.

Beispiele für aktive Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz

Ergonomie am Arbeitsplatz
Gesundheits-Check-Up
Betriebssport (-gruppen) oder Rabatte im Fitnesscenter
Massageangebote
Meditationspausen oder Yoga am Arbeitsplatz
Ernährungsberatung
Suchtprävention
Familienberatung
Impfaktionen
Team-Events

Hinweis: Nicht alle hier genannten Maßnahmen unterliegen der steuerlichen Förderung.

Bis zu 600 Euro BGF pro Mitarbeiter steuerfrei

Die Möglichkeiten der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) sind vielfältig. Seit 1. Januar 2008 wird die Förderung der Mitarbeitergesundheit im Rahmen der Einkommensteuer unterstützt. Bis zu 600 Euro kann ein Unternehmen pro Mitarbeiter und pro Jahr steuerfrei zur Verminderung von Krankheitsrisiken und Förderung der Gesundheit erbringen. Steuerbefreit sind Maßnahmen, die hinsichtlich Qualität, Zweckbindung und Zertifizierung den Anforderungen des §§20 und 20b Sozialgesetzbuch V (SGB V) genügen. Hierzu zählen unter anderem: Bewegungsprogramme, Ernährungsangebote, Stressbewältigung oder Suchtprävention. Zertifizierte Angebote findet man auf den Seiten der Krankenkassen oder der Internetseite des GKV- Spitzenverbandes. Bitte beachten Sie auch das entsprechende BMF-Schreiben hinsichtlich Förderausschlüssen.

Kostenlose Erstberatung mit Zugang über Onlineportal

Weitergehende Informationen zur betrieblichen Gesundheitsförderung und eine kostenlose Erstberatung stellt die BGF-Koordinierungsstelle zur Verfügung. Dort kann eine spezielle Krankenkasse oder per Zufallsprinzip ausgewählt werden. Das Anmeldeformular wird an die jeweilige Krankenkasse weitergeleitet und diese meldet sich zu Vereinbarung eines Beratungstermins bei dem Unternehmen. Die Erstberatung fokussiert folgende Punkte:

Klärung der Ausgangssituation und Ziele des Unternehmens
Informationen zur Umsetzung einer nachhaltigen BGF
Beratung zu Unterstützungsmöglichkeiten durch gesetzliche Krankenkassen und andere Partner
Handlungsempfehlung zum weiteren Vorgehen

Dr. Jan Pieter Schulz