Ausbildungsbetriebe

Voraussetzungen für das Einstellen von Auszubildenden ist die Eignung der Ausbildungsstätte sowie die Eignung von Ausbildern und Ausbilderinnen.

Sie möchten ausbilden, doch Ihnen fehlen die passenden Bewerber oder sie haben Probleme bei der Durchführung der Ausbildung? Die IHK Südthüringen unterstützt Sie gern.

Alle wichtigen Infos zu Ihren Auszubildenden und deren Ausbildern digital abrufbar.

Die IHK Südthüringen fördert die Berufsausbildung durch Beratung der Ausbildenden (Ausbildungsbetriebe) und der Auszubildenden.

Zu den Pflichten von Auszubildenden gehört das Führen eines Ausbildungsnachweises (Berichtsheftes). Der Ausbildende hat die Auszubildenden zum Führen des Berichtsheftes anzuhalten und das Berichtsheft regelmäßig durchzusehen.

Wirtschaft und Gesellschaft sind im stetigen Wandel. Deshalb werden auch regelmäßig die Ausbildungsberufe und Ausbildungsordnungen an die technische und wirtschaftliche Entwicklung angepasst.

Die neuen Regelungen treten zum 1. Januar 2020 in Kraft. Wir stellen die wichtigsten Neuerungen vor.

Informationen zur überbetrieblichen Ergänzungsausbildung, zum Modulkatalog und zur Koordinierungsstelle

Die berufliche Umschulung soll zu einer anderen beruflichen Tätigkeit befähigen. Ziel einer beruflichen Umschulung ist die Wiedereingliederung der Umzuschulenden in das Beruf- und Arbeitsleben. Um eine Umschulung zu durchlaufen, wird vorausgesetzt, dass der Umzuschulende in der Vergangenheit beruflich tätig war.

Für Menschen, die aufgrund ihrer Behinderung bzw. Benachteiligung keine Ausbildung in einem anerkannten Ausbildungsberuf absolvieren können, wurden durch die jeweiligen zuständigen Stellen (z. B. IHK) diverse Ausbildungsregelungen erlassen.

Die Ausbildungsbegleiter sind Ansprechpartner für Unternehmen, Schüler und Eltern zu Fragen der dualen Berufsausbildung und Einstiegsqualifizierung.

Die Grundlage für die Schaffung der Ausbildungsregelungen ist die Thüringer Vereinbarung Bildung und Berufseinstieg für Jugendliche und junge Erwachsene, vom 17. April 2002, die zwischen den Thüringer Industrie- und Handelskammern, den Thüringer Handwerkskammern und der bildung login GmbH Erfurt abgeschlossen wurde.

Teilqualifikationen sind abgegrenzte Bausteine, die sich von Ausbildungsberufen ableiten. In standardisierter Form ermöglichen sie die zielgenaue und bedarfsgerechte Weiterbildung mit Blick auf typische betriebliche Arbeits- und Geschäftsprozesse.

Praktika in Unternehmen helfen Schülern, sich ein umfangreiches Bild von Ausbildungsberufen und den entsprechenden Anforderungsprofilen zu verschaffen.